Kategorie: SMARTpension®

Hier erläutern wir Ihnen unser Versorgungskonzept SMARTpension®

Allgemeine Fragen SMARTpension®

Was ist SMARTpension®?

Alexander Siegmund,

SMARTpension® ist ein Ende 2016 entwickeltes Betriebsrenten-Konzept und zugleich Marke der providass AG in Köln. SMARTpension® setzt auf die erstmals praktizierte Kombination beider möglichen Finanzierungsarten der Unterstützungskasse, in welcher die Anspar- und Rentenphase intern optimal getrennt werden. Der Versorgungsberechtigte erhält gleichwohl eine lebenslange Rentenzahlung mit Hinterbliebenenversorgung aus einem Guss (Tarifbeschreibung SP17). Das Ergebnis: ●      Besonders hohe Renten, ●      Geringer Aufwand bei voller steuerlichen Absetzbarkeit, ●      Voller Insolvenzschutz.  

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Allgemeine Fragen SMARTpension®

Wie erhalte ich ein Angebot zu SMARTpension®?

Alexander Siegmund

Sie erhalten über zwei Wege ein Angebot zu SMARTpension® Gehen Sie auf die Webseite von SMARTpension®. Dort können Sie nach Registrierung und Freischaltung Angebote selbst rechnen. Die Angebote erhalten Sie von unserem Vertriebspartner, der providass AG, per Mail. Sie füllen den Anforderungsbogen aus und mailen diesen an SMARTpension[at]providass.de.   Kommen Sie bei Fragen auf uns zu!

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Allgemeine Fragen SMARTpension®

Bietet die wertpapiergebundene Pensionszusage den gleichen Effekt wie SMARTpension®?

Alexander Siegmund, , ,

Nein, die wertpapiergebundene Pensionszusage mit einer Versicherungsrückdeckung nach § 6a EStG bietet im Hinblick des Betriebsausgabenabzugs im Vergleich zu SMARTpension® nach § 4d EStG nicht den gleichen Vorteil. Was ist eine wertpapergebundene Pensionszusage Bei einer wertpapiergebundenen Pensionszusagen (sog. versicherungsakzessorische Zusage) wird den Mitarbeitern ein einmaliger oder regelmäßig wiederkehrender Beitrag zugesagt, der in eine Rückdeckungsversicherung eingebracht wird. Der Mitarbeiter erhält bei Eintritt des Versorgungsfalls die Leistung, die auch aus der Rückdeckungsversicherung zur Auszahlung kommt. In dem folgenden Bild haben wir eine Versorgung über eine wertpapiergebundene Pensionszusage und SMARTpension® verglichen. Der Verlauf der Liquiditätsbelastung sowie…

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SMARTpension®

Wie vorteilhaft ist SMARTpension® im Vergleich zu einer herkömmlichen Altersversorgung?

Alexander Siegmund, , , , ,

Wie vorteilhaft ist SMARTpension® im Vergleich zu einer herkömmlichen Altersversorgung? Die Vorteile werden in zwei Szenarien folgend dargestellt. Vergleich 1 – Arbeitgeberfinanzierung Es erfolgt der Vergleich einer arbeitgeberfinanzierten Versorgung. Der Arbeitgeber trägt die Kosten der Versorgung komplett. In diesem Szenario wird die Frage beantwortet, welchen Versorgungsaufwand hat der Arbeitgeber bei einer reinen arbeitgeberfinanzierten Versorgung in einer Direktversicherung nach § 3 Nr. 63 EStG und nach SMARTpension®. Als Versorgungsziel wird der Arbeitgeber in beiden Systemen die gleiche Rente erzielen. In diesem Beispiel sollen 104 EUR monatliche Rente erreicht werden. Die 104 EUR Rente…

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SMARTpension®

Gibt es für das Trägerunternehmen eine Nachschussverpflichtung?

Alexander Siegmund, , ,

Ja, es gibt im Konzept SMARTpension® eine mögliche Nachschussverpflichtung. Aufgrund der wirtschaftlichen Vorteilhaftigkeit von SMARTpension® fällt diese Verpflichtung im Verhältnis anderweitiger Absicherungen jedoch kaum ins Gewicht. Sämtliche Versorgungen sind auf ein Lebensendalter von 93,73 Jahren und einem Rechnungszinssatz von 2,5% ab der Rentenphase kalkuliert. Sofern der versorgungsberechtigte Mitarbeiter über dieses Lebensendalter hinaus leben oder das Versorgungswerk weniger Kapitalanlagerendite als 2,5% pro Jahr erwirtschaften sollte, wird das eingebrachte Versorgungsvermögen nicht ausreichen. In solchen Fällen kann das Trägerunternehmen die Zahlungen an den Rentner selbst erbringen oder dem Versorgungswerk der deutschen Wirtschaft e.V. die zu erbringenden…

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